继生产线效果显著的"5S"活动之后，七月份我司开展了每周一次的办公室检查活动。检查团成员由人事行政部主管和考核中第一名及最后一名部门代表组成。从检查效果上看，各部门的成绩都是稳步上升，"5S"的意识也是逐渐深化。更为可喜的是，检查组从第四周开始戴白手套进行检查，而各部门表现仍然不错，说明了"5S"活动得到了全体员工的积极响应，尤其是员工对日常环境维护的重视及良好习惯的养成已经可谓是"深入民心"，在整洁的环境中工作自然是事半功倍，心情舒畅。